Абонентское юридическое обслуживание предприятий, физических лиц – предпринимателей
Абонентское юридическое обслуживание — это оказание юридических услуг на регулярной основе для решения правовых вопросов, возникающих в процессе деятельности Вашего бизнеса. Это возможность получить квалифицированное юридическое сопровождение со значительной скидкой, по фиксированной и заранее согласованной стоимости.
Юридические услуги в рамках абонентского юридического обслуживания могут предоставляться как компаниям, у которых имеется собственный юридический отдел, так и организациям, в которых отсутствует штатный юрист или юридический отдел.
Работа по договору на абонентское юридическое обслуживание, предполагает комплексное юридическое сопровождение компании. Кроме того, возможна передача юристам Юридической компании «Владимир Ломакин и партнеры» только части функций юридического отдела. Это может быть совместная работа, схожая с работой бухгалтерии и аудиторов, или самостоятельная работа юристов по отдельным направлениям и проектам.
Юридическая компания «Владимир Ломакин и партнеры» предлагает комплексное юридическое сопровождение бизнеса, которое включает в себя следующий перечень услуг:
1. Правовой аудит – оценка используемой законодательной базы, документов с целью выявления вероятных ошибок и составление рекомендаций по их устранению, что включает проверку:
- договорной базы (включая приложения, акты и т.д.);
- документов, регулирующих трудовые отношения (контракты, приказы, должностные инструкции и проч.);
- учредительных и внутренних корпоративных документов;
- документов, связанных с налогообложением предприятия.
2. Разработка единой системы документооборота с учетом особенностей деятельности компании. Данная часть правового сопровождения бизнеса включает:
- составление контрактов и договоров,
- разработку системы учета договоров,
- разработку инструкций о правилах оформления гражданско – правовых договоров.
Помимо этого, выполняется разработка или приведение корпоративных документов в полное соответствие с актуальным законодательством.
3. Подготовка и комплексное юридическое сопровождение сделок:
- разработка или юридическая экспертиза договоров и документов контрагентов;
- контроль исполнения обязательств по договорам;
-принятие мер для обеспечения исполнения обязательств;
4. Претензионная и исковая работа – при неисполнении обязательств по контрактам:
- проведение переговоров с Вашим контрагентом;
- подготовка претензии либо – составление отзыва на полученную Вами претензию;
- подготовка иска и сбор документов для доказательной базы;
- представление Ваших интересов в судах общей юрисдикции, арбитражных судах на стороне истца или ответчика на всех стадиях судебного процесса;
- контроль за исполнением решения суда, взаимодействие с Государственной исполнительной службой.
5. Работа по оптимизации налоговых платежей и организации налогового планирования:
- исследование и анализ налоговых проблем конкретного налогоплательщика;
- подготовка договоров с целью гарантированного отнесения затрат на себестоимость;
- рекомендации по применению наиболее выгодных способов налогообложения на предприятии;
- разработка финансово – юридической схемы.
6. Юридическое сопровождение участия в тендерах:
- оформление заявочной документации;
- юридическая защита Ваших интересов в процессе и после конкурса.
7. Организация кадрового делопроизводства (разработку либо корректировку документов по трудовым правоотношениям):
- трудовых договоров (контрактов), коллективного договора, правил трудового распорядка, должностных инструкций;
- положений: об оплате труда и премировании, о коммерческой и должностной тайне, о структурных подразделениях предприятия и пр.
- штатного расписания;
- договоров о материальной ответственности;
- приказов: о приеме на работу, увольнении, переводе, премировании и т.д.;
- пакета документов, регулирующих порядок предоставления отпусков;
- правильность заполнения трудовых книжек и личных карточек работников.
8. Консультирование по личным правовым вопросам руководства предприятия, а также сотрудников предприятия (исключительно по согласованию с руководством предприятия).